Алёна Владимирская
5
All posts from Алёна Владимирская
Алёна Владимирская in Алёна Владимирская,

​О ключевом изменении в выборе компании для работы

Внезапное: в Антирабстве лучше всего работают люди, до этого трудившиеся в крупнейших компаниях - Сбербанк, Йота, Мегафон. И таких становится все больше

По этому поводу думаю важнейшее:
Раньше, когда ценность денег была абсолютной (года 4-5 назад) крупные компании забирали из стартапов лучших.
Теперь, когда они дают опционы и лет через 5 их можно обкешить, а ценность свободы и возможности работать из любой точки мира и главное, ощущение, что вы делаете важнейшее своими руками, меняя мир, значительно выше денег, именно стартапы забирают уже подготовленных и обученных лучших из крупного найма, уставших от ощущения "я дорогая офисная пешка, идти мне дальше некуда а моя работа бессмысленна". Причем происходит это не только с сорокалетними, но и с 30 летними тоже.

То есть зарплата перестала быть главной ценностью, главной ценностью стала свобода и самореализация. А опционы крупных компаний, создающие базис финансовой стабильности, позволяют нам с потерей дохода хантить лучших. То есть падение дохода на старте перестало быть барьером, если вы предлагаете интересный проект и качественную самореализацию

Спасибо мобильности и эре звездных IPO за то, что огромные компании теперь учат людей для меня